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8th Pay Commission: आठवें वेतन आयोग का इंतजार कर रहे कर्मचारियों के लिए झटका, भुगतान में हो सकती है देरी, जानिए कब से बढ़कर आएगी सैलरी

8th Pay Commission: आठवें वेतन आयोग का इंतजार कर रहे कर्मचारियों के लिए बड़ी खबर सामने आ रही है। इन कर्मचारियों को बढ़ा हुआ सैलरी देरी से मिलेगी। आइए जानते हैं पूरी खबर क्या है..

Eighth Pay Commission
8वां वेतन आयोग का इंतजार? - फोटो : social media

आठवें वेतन आयोग को लेकर सभी कर्मचारी उत्सुकता से इंतजार कर रहे हैं। चूकि सातवें वेतन आयोग का कार्यकाल 31 दिसंबर को समाप्त हो जाएगा। ऐसे में कर्मचारियों के मन में कई सवाल खड़े हो रहे हैं कि आठवें वेतन के अनुसार वेतन आना कब से शुरु होगा। सैलरी कब से बढ़ कर खाते में आएगी? कर्मचारियों के मन में कई सवाल खड़े हो रहे हैं। आइए जानते हैं कि पूरी खबर क्या है? 

देरी से आएगा बढ़ा हुआ पैसा

दरअसल, आमतौर पर माना जा रहा है कि नया वेतन आयोग 1 जनवरी 2026 से प्रभावी होगा, हालांकि सरकार की ओर से अब तक वेतन वृद्धि, फिटमेंट फैक्टर या एरियर को लेकर कोई आधिकारिक घोषणा नहीं की गई है। ऐसे में कर्मचारियों के मन में कई सवाल खड़े हो रहे हैं। कैबिनेट से कब मंजूरी मिलेगी इसको लेकर भी सवाल खड़े हो रहे हैं।  

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कब से बढ़ेगी सैलरी?

बता दें कि, पिछले वेतन आयोगों के अनुभव बताते हैं कि प्रभावी तिथि और वास्तविक भुगतान के बीच अक्सर अंतर रहता है। उदाहरण के तौर पर, सातवां वेतन आयोग जनवरी 2016 से लागू माना गया था, लेकिन इसे कैबिनेट की मंजूरी जून 2016 में मिली और एरियर का भुगतान भी बाद में चरणबद्ध तरीके से हुआ।

वित्त मंत्रालय ने दिया 18 महीने का समय 

मौजूदा स्थिति में वित्त मंत्रालय ने आठवें वेतन आयोग को अपनी सिफारिशें देने के लिए लगभग 18 महीने का समय दिया है। ऐसे में अनुमान है कि आयोग की अंतिम रिपोर्ट 2027 के मध्य तक आ सकती है। इसका अर्थ यह है कि भले ही आयोग 1 जनवरी 2026 से प्रभावी माना जाए, लेकिन बढ़ी हुई सैलरी और एरियर मिलने में देरी संभव है।

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वेतन वृद्धि को लेकर क्या हैं अनुमान?

वेतन वृद्धि के आंकड़ों को लेकर फिलहाल केवल अनुमान लगाए जा रहे हैं। सातवें वेतन आयोग में फिटमेंट फैक्टर 2.57 रहा और औसतन 23 से 25 प्रतिशत की बढ़ोतरी हुई। छठे वेतन आयोग में वेतन वृद्धि करीब 40 प्रतिशत तक थी। इसी आधार पर कर्मचारी उम्मीद कर रहे हैं कि आठवें वेतन आयोग में कुछ बेहतर बढ़ोतरी हो सकती है, हालांकि यह सरकार की वित्तीय स्थिति, महंगाई दर और आर्थिक प्राथमिकताओं पर निर्भर करेगा। कुल मिलाकर, केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनधारियों को इस बात के लिए तैयार रहना होगा कि नया वेतन आयोग घोषित होने के बावजूद बढ़ी हुई सैलरी और एरियर मिलने में समय लग सकता है।